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FERCHAU 
Austria 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score370 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Recruiter:in10 Gehaltsangaben
Ø43.800 €
Softwareentwickler:in9 Gehaltsangaben
Ø50.700 €
HR-Manager:in6 Gehaltsangaben
Ø46.300 €
Gehälter für 28 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FERCHAU Austria
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
FERCHAU Austria
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Seit über 50 Jahren entwickelt FERCHAU mit über 120 Niederlassungen im deutschsprachigen Raum zukunftsweisende Lösungen in allen Bereichen des Engineerings und der IT. Dazu gehören unter anderem Schiffbau, Anlagen- und Maschinenbau, Luftfahrt-, Elektro- sowie Fahrzeug- und Informationstechnik. Mit Niederlassungen in Wien, Linz, Graz, Salzburg, Innsbruck, Kufstein und Vorarlberg bietet die FERCHAU Austria GmbH österreichischen Unternehmen diese Kompetenzen flächendeckend an und ist zudem als persönlicher Ansprechpartner in jeder Region vor Ort präsent.

In der Zusammenarbeit mit FERCHAU Austria profitieren die Kunden von maßgeschneiderten IT- und Engineering-Lösungen höchster Qualität, die auf fundierten Kenntnissen der landesspezifischen Marktbedingungen und Branchenanforderungen basieren. Mit technischem Know-how auf exzellentem Niveau, 380 hochqualifizierten Mitarbeitenden sowie einem Netzwerk vielseitiger Spezialisten bietet das Unternehmen seinen Kunden Entlastung bei Routineaufgaben bis hin zur Übernahme von Gesamtverantwortung für komplexe Projekte.

Kennzahlen

Mitarbeiter380
Umsatz34,5 Mio. € (Stand 2023)

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 169 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • CoachingCoaching
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    27%27
  • RabatteRabatte
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • KantineKantine
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    2%2

Was FERCHAU Austria GmbH über Benefits sagt

Bei FERCHAU steht der Mensch im Mittelpunkt. Darum profitierst du als Mitarbeiter:in von zahlreichen Zusatzleistungen, die über die marktüblichen Standards hinausgehen:

  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Familienberatungsservice
  • Einkaufsvergünstigungen
  • Sportgruppen
  • Mitarbeiterevents
  • Heirats- und Geburtszuwendung
  • Jubiläumszuwendung
  • Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen? Dann bist du bei FERCHAU richtig. Wir bieten dir vielfältige Perspektiven für jedes Erfahrungslevel und Berufsfeld – an jedem Einsatzort!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir arbeiten mit und für Kund:innen jeder Größenordnung – aus allen technischen Branchen. Damit garantieren wir dir vielseitige Aufgaben und langfristige Entwicklungsperspektiven, ob bei der Kundschaft vor Ort oder in einer unserer Niederlassungen. In welchem Bereich möchtest du deine Karriere bei uns starten?

  • Anlagenbau
  • Automotive
  • Backoffice
  • Elektrotechnik
  • IT
  • Luft- und Raumfahrttechnik
  • Marine
  • Maschinenbau
  • Pharma und Life Science
  • Recruiting
  • Vertrieb

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen engagierte verantwortungsbereite und motivierte Berufseinsteiger:innen und Professionals. Egal, wo du in deiner beruflichen Laufbahn gerade stehst: Bei FERCHAU bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten.

Ingenieur:innen, HTL-Ingenieur:innen, Techniker:innen, Technischen Zeichner:innen und IT-Consultants bieten wir ebenso vielseitige Karriereperspektiven wie Mitarbeitenden im Bereich Vertrieb und Personal.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei FERCHAU Austria GmbH.

  • Von der Bewerbung bis zur Einstellung

    • Vorauswahl durch Fachabteilungen i.d.R. innerhalb von 14 Tagen nach Bewerbungseingang
    • Erstes Kennenlernen via Telefoninterview oder persönliches Gespräch
    • Online-Bewerbertest bei Berufseinsteiger:innen und Absolvierenden der technischen Berufsfelder
    • Assessment-Center für den Einstieg in unser Trainee-Programm
    • Offene Fragen und vertragliche Details im weiteren Gespräch
    • Vertragsabschluss persönlich oder bei Bedarf per Post

Standorte

Standorte Inland

Mit Niederlassungen in allen Regionen Österreichs und durch eine enge Zusammenarbeit mit den deutschen Standorten in Rosenheim und Friedrichshafen sind wir überall da präsent, wo Innovationen entstehen.

Standorte Ausland

Zur FERCHAU gehören weltweit mehr als 100 Niederlassungen an über 100 Standorten. Die meisten davon befinden sich in Deutschland, weitere in Spanien, Frankreich und England.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich war auswärts tätig als junger Konstrukteur, die Leute haben regelmäßig angerufen, nachgefragt und sich um alle Anliegen gekümmert. Für junge Leute nur zu empfehlen. Es wird einem immer weitergeholfen und wenn etwas extern nicht passt, wird nicht gleich dem Angestellten die Schuld gegeben.
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Alles was vereinbart war wurde auch so Implementiert. Die Mittarbeiter von Ferchau (Niederlassung Graz) waren immer da wenn ich fragen hatte und alles rund um die Anstellung war unkompliziert und schnell.
Kann wirklich nur weiter Empfehlen . Ein großes Dank!
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Direkt unbefristeter Vertrag. War mein Sprungbrett zu ZEISS - Übernahme nach 1,5 Jahren von Anfang an transparent kommuniziert
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immer ein offenes lockeres Gespräch möglich. Setzt sich immer für den Mitarbeiter ein. Teambildende Maßnahmen
das er mir die Chancen ermöglicht hat nach dem Studium meinen Berufseinstieg erfolgreich zu gestalten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenig Fortbildungen und unklare Arbeitsvertäge
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Mir fällt Nix ein :)
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Gehalt (Prämien, Zulagen)
40 Arbeitsstunden pro Woche
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ich persönlich habe nur positive Erfahrungen
Kaum Kommunikation mit den Vorgesetzten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Lohnzettel transparent aufbauen
Urlaub: Bei beiden Unternehmen ein anderer Stand musste dies der Mitarbeiterin in der Zentrale erklären, da man sich hier nicht ausgekannt hat ...
Dienstreiseabrechnung: vollkommene Katastrophe, falsch berechnet, Korrekturen usw. -> am Ende hat jeder den Überblick verloren und ich habe mich einer nahezu richtigen Abrechnung abgefunden
permanenter Ansprechpartner - Wechsel : immer wieder neue Namen, wenn man etwas von der sog. Zentrale benötigt
Man hat nicht den Eindruck gewonnen, dass es intern rund läuft.
Es wird ...
Mehr Team Building Maßnahmen wären klasse :) Auch das Verhältnis Kunde/Klient ist wichtig.
Eine Vorstellungsrunde beim Kunden, am ersten Arbeitstag kann das Ansehen verbessern.
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Firmenauto für Privat Nutzung geben
Vertrag wegen Arbeitsstunden und Gehalt verbessern
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Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern, auch Check-ins mit den AÜ- Mitarbeitern.
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Gehalt könnte man den Leistungen entsprechend anpassen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,6

Der am besten bewertete Faktor von FERCHAU Austria ist Arbeitsatmosphäre mit 4,6 Punkten (basierend auf 42 Bewertungen).


Ich hatte bisher nirgends eine angenehmere Arbeitsatmosphäre als hier.
5
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Gute Arbeitsatmosphäre.
Man kann jederzeit um Hilfe bitten.
5
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Man fühlt sich Willkommen!
4
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positive, angenehme Arbeitsatmosphäre
5
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Angenehmes Arbeitsklima in sehr modernen Büroräumlichkeiten. Teamgeist und Zusammenhalt wird hier groß geschrieben. Man freut sich sogar nach dem Urlaub wieder ins Büro zu kommen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von FERCHAU Austria ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).


Ist in Ordnung, aber es sollte noch mehr auf die Bemühungen, einzelne Erfahrungen und Ausbildungen eingehen. Und wirklich die Leistungen und Bemühungen einzelner Mitarbeiter schätzen und „belohnen“.
3
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was ok - könnte aber für Wien besser sein.
2
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Die Abrechnung der Gehälter für verliehene Angestellte ist eine Herausforderung und führt immer wieder zu Differenzen bei der Auszahlung von Überstunden und Zulagen.
1
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Schlechte Provisionsvereinbarungen.
2
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Das Gehalt ist Markt durchschnitt
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 45 Bewertungen).


LinkedIn Learning kostenlos freigeschaltet, zusätzliche Kursangebote
4
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online Seminare
5
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Es gibt fortlaufend Möglichkeiten bei Weiterbildungen anzumelden und das Angebot wird regelmäßig erneuert
5
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Weiterbildung? Das ist denen ein Fremdwort. Das kostet ja Geld und dafür wollen sie nichts ausgeben!
1
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Gibt großen Schulungskatalog
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • FERCHAU Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet FERCHAU Austria besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden FERCHAU Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 370 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 71 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei FERCHAU Austria als eher modern.
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