Wir sind FERCHAU!
Unabhängig davon, in welchem Berufsfeld, in welcher Branche oder an welchem Ort – gemeinsam gestalten wir die Zukunft der FERCHAU, die Zukunft unserer Kunden und unsere eigene. Wir alle teilen die Leidenschaft für Innovation und verfolgen gemeinsam eine Mission: Menschen und Technologien zu verbinden, um diese auf das nächste Level zu bringen. Dabei sind die Aufgaben, Projekte und Technologien, an denen wir arbeiten, ebenso vielfältig wie unsere Mitarbeiter selbst.
Unser Ziel ist es, Fortschritt zu ermöglichen – für uns als Unternehmen, aber auch für jeden Einzelnen. Daher unterstützen wir Sie als Mitarbeiter mit verschiedenen Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Darüber hinaus bieten wir als inhabergeführtes Unternehmen auch attraktive Rahmenbedingungen und Benefits.
Alle Benefits auf einen Blick
Bei FERCHAU steht der Mensch im Mittelpunkt. Darum profitieren Sie als Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen, die über die marktüblichen Standards hinausgehen:
Verschiedene Beschäftigungsmodelle
- Arbeitnehmerüberlassung
- Werk- und Dienstverträge
- Freelancer
- Personalvermittlung
- „Interne Karriere“ in der Niederlassung
Attraktive Rahmenbedingungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Wohnortnahes Arbeiten: Dank über 100 Niederlassungen deutschlandweit sind wir auch in Ihrer Nähe, 80 % unserer Mitarbeiter legen weniger als 30 km zu ihrem Einsatzort beim Kunden zurück
Marktorientiertes Gehalt
- Marktorientiertes Gehalt durch BAP-Tarifvertrag
- Freiwillige Zusatzleistungen, die nicht branchenüblich sind (z B. monetäre Benefits, übertarifliche Anzahl an Urlaubstagen, Reisespesenmodelle etc.)
Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildung
- E-Learning
- Training on the Job
- Hospitationen
- Coachings
Entwicklungsmöglichkeiten
- Mehr als 70 Prozent unserer führenden Positionen besetzen wir aus den eigenen Reihen
- Verschiedene Karrierestufen in unseren technischen Berufsfeldern
- Moderne Personalentwicklungskonzepte (Fachseminare, Potenzialanalysen, Persönlichkeitstrainings)
- ABLEdrive Talentmanagement
Monetäre Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Einkaufsvergünstigungen
- Jubiläumszuwendung
- Heirats- und Geburtszuwendung
- Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille
Unterstützung „Familie und Beruf“
- Familienberatungsservice „Awo Lifebalance“
- Kindergartenzuschuss
- Sonderurlaub bei wichtigen privaten Anlässen (Hochzeit, Umzug, Geburt, etc.)
Ausgleich zum Arbeitsalltag/Gesundheitsförderung
- Sportgruppen
- Fitnessstudiozuschuss (nur FitnessFirst)
- Präventive Gesundheitskurse
- Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamgeists
Feedbackkultur
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Jahresgespräche
- Dialogorientiertes Vorgesetztenfeedback
- Ideenmanagement
- Bewertungsplattformen wie kununu.com: Jede Bewertung nehmen wir ernst
Ihre Meinung ist uns wichtig
FERCHAU zählt zu den besten Arbeitgebern in Deutschland und Österreich – das zeigen aktuelle unabhängige Studien und Befragungen, unter anderem von FOCUS, Stern, Statista und trendence. Doch darauf ruhen wir uns nicht aus. Wir nutzen eine Vielzahl von Kanälen – ob Befragungen, Studien, persönliche Gespräche oder Bewertungsplattformen – um zu erfahren, wie wir uns stetig verbessern können. Einen besonderen Stellenwert hat dabei unsere regelmäßige Mitarbeiterbefragung, bei der wir alle Feedback zu unserer Tätigkeit, unserem Vorgesetzten, der Kommunikation, dem Weiterbildungsangebot und vielem mehr geben können. Die Ergebnisse helfen uns zu erkennen, was gut läuft und worin wir noch besser werden müssen. Darüber hinaus nehmen wir auch das weitere Feedback von Bewerbern und Mitarbeitern ernst, das zum Beispiel auf Bewertungsplattformen veröffentlicht wird. Mit den vielfältigen Möglichkeiten und unseren hohen Standards versuchen wir immer, die beste Lösung und das Optimum für alle Beteiligten zu erreichen.
Teilen auch Sie Ihre Erfahrungen mit uns!
Gemeinsam vernetzt
Auf unseren Social-Media-Kanälen und in den Business-Netzwerken sprechen wir über aktuelle Branchenthemen, die uns bewegen. Wir vernetzen uns mit Kollegen, Bewerbern, Freelancern und Kunden und geben Einblicke in unseren Arbeitsalltag bei FERCHAU.
Insights und Mitarbeiterstories
FERCHAU zählt auch 2022 zu den Top-Arbeitgebern Deutschlands
Auch in diesem Jahr wurden die besten Arbeitgeber Deutschlands gekürt. FOCUS-BUSINESS zeichnete die Top-Arbeitgeber aus und auch der stern veröffentlichte ein neues Ranking. FERCHAU konnte sich wieder gute Platzierungen sichern.
Straight Forward im 360-Grad-Job
Seit Oktober 2018 verantwortet Nuray Iscan als Senior Consultant die noch junge Business Unit DIRECT in der FERCHAU-Niederlassung Heilbronn und ist maßgeblich am Aufbau der Einheit beteiligt - ein echter 360-Grad-Job. Denn von der Auftragsgewinnung bis zur Nachbetreuung der Rekrutierungsprojekte übernimmt sie sämtliche Aufgaben in der Projektabwicklung.
Auf der Suche nach dem „Perfect Match“
Fabian Leonhardsberger ist seit Juni 2019 in der FERCHAU-Niederlassung Innsbruck tätig. Wenn er nicht gerade an einem Gleitschirm von einem der vielen Berge Tirols schwebt, hilft er dabei, Unternehmen und Spezialisten zusammenzubringen. Sein Ziel: ein „Perfect Match“.